Descripción general:

Como asistente de líder de estudio (ASL), tendrá la facultad de brindar liderazgo y dirección al equipo de asesores y asociados de ventas junto con el líder de estudio (SL). Esta posición de desarrollo incorpora experiencia y resultados de ventas comprobados, una pasión por liderar a otros y un nivel de meta desempeño de servicio al cliente.

Los deberes laborales incluyen:

Se requiere capacitación de asociado de ventas de 60 días
Ayudar a SL con las responsabilidades diarias, semanales y mensuales de Studio Leader
Asistir en el proceso de contratación e incorporación de nuevos asociados de ventas.
Dirigir la reunión del equipo una vez al mes.
Auditar y conciliar cualquier información de cuenta necesaria
Completar las metas mínimas de productividad diaria
Participe plenamente en la estrategia semanal con Studio Leader
Modele todas las actividades del estudio a través de la participación propia (predicando con el ejemplo)
Garantiza que se sigan todos los sistemas del frente de la casa, como el proceso de registro, las consultas telefónicas (generales y relacionadas con las ventas), el registro de invitados y las visitas al estudio, la reconciliación de cuentas de miembros, las llamadas de atención a miembros, el escaneo y la carga de documentos.
Proporcionar y mantener el más alto nivel de servicio al cliente.
Responsable de la caminata diaria para una experiencia de primer nivel. Trabaje junto con SL/HC para cualquier acción necesaria, como equipo, mantenimiento o inventario.
Procesamiento de documentos administrativos dentro de las 24 horas y envío de correos electrónicos de confirmación
Resolver de manera efectiva las necesidades/preguntas del personal y los miembros
Responsable de apoyar al equipo de SA que necesita cobertura cuando sea necesario
Cualquier tarea adicional solicitada por el líder del estudio o el líder del territorio regional

Evaluación de desempeño: Semestral

Compensación: salario y bono mensual

Compensación: $38,000.00 - $40,000.00 por año

Trabajos que marcan la diferencia

Sobre nosotros

Orangetheory es un entrenamiento de cuerpo completo basado en la ciencia que utiliza tecnología para medir el rendimiento para que los miembros puedan demostrar que están mejorando. En una clase de 60 minutos, dirigida por un entrenador altamente capacitado y certificado, los miembros tienen como objetivo al menos doce minutos en la Zona Naranja para aumentar su frecuencia cardíaca y recargar el metabolismo. El resultado es un aumento en la quema de calorías después del entrenamiento, respaldado por la ciencia del consumo excesivo de oxígeno después del ejercicio (EPOC). Después de doce minutos de arduo trabajo en la Zona Naranja, su cuerpo quema calorías adicionales a medida que se recupera durante las próximas 24 horas.

nuestra filosofía

Para nosotros, la aptitud física trasciende la pérdida de peso y la temporada del bikini. El fitness es una forma de vida; de hecho, el propósito de nuestra marca es ayudar a las personas a vivir vidas más largas y vibrantes . Cuando ayudamos a nuestros miembros a trabajar en nuestros estudios, experimentarán beneficios en su día a día. Serán más fuertes físicamente, pero más allá de eso, notarán mejoras en su estado de ánimo, cognición, sueño y felicidad y calidad de vida en general. Este ejercicio realmente cambia su cuerpo a nivel celular y se sabe que ayuda a los miembros a superar enfermedades, enfermedades crónicas, depresión e incluso angustia y la pérdida de seres queridos. Simplemente tendrán la energía para jugar con sus nietos, correr 5 km o ir de excursión. Cuando podemos ayudar a nuestros miembros a cuidar su cuerpo y su mente, pueden suceder cosas asombrosas. Más Orangetheory, más VIDA.

Diversidad, equidad e inclusión

Orangetheory se compromete a fomentar, facilitar y mantener un entorno centrado en la diversidad, la equidad y la inclusión en todas las facetas de la marca Orangetheory. Trabajaremos para crear una cultura sostenible que respalde un espacio saludable para aprender y crecer, valorando y empoderando a cada empleado, inspirando una red de franquicias diversa y animando a los miembros y las comunidades a las que servimos. Haga clic aquí para ver más sobre diversidad, equidad e inclusión en Orangetheory.

_{Agradecimientos *}

_{Entiendo que estoy solicitando un puesto con un empleador que es un franquiciado de Orangetheory® Fitness de propiedad y operación independiente, no el franquiciador, OTF Franchisor, LLC o cualquiera de sus afiliados (OTFF). Con respecto a cualquier puesto con un franquiciado, entiendo y acepto que cualquier información que proporcione en esta solicitud se enviará directamente al franquiciado independiente, quien es el único responsable de todos los asuntos relacionados con el empleo en su estudio. Esto significa, entre otras cosas, que el franquiciado independiente es el único responsable y toma unilateralmente todas las decisiones relacionadas con mi empleo, incluida la contratación, el despido, la disciplina, la supervisión, la dotación de personal y la programación. La OTFF no recibirá una copia de mi solicitud, no tendrá control sobre si recibo una entrevista y/o si finalmente me contratan, no controla ni es responsable de las políticas y prácticas de empleo de los franquiciados independientes, y no emplea a los empleados de los franquiciados independientes. Si me contratan para trabajar en el estudio de un franquiciado independiente, el franquiciado independiente, y no OTFF, será mi empleador. Al enviar mi solicitud y currículum, confirmo que estoy de acuerdo y doy mi consentimiento a lo anterior.}

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